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　　3月31日下午，在廈門出席第六屆探礦者年會的陳景河董事長利用會議間隙接受了新華社及新華網(wǎng)記者的采訪。

　　新華網(wǎng):陳董事長您好。這次2012年全國探礦者年會在廈門召開，規(guī)模很大，檔次也很高。紫金礦業(yè)承辦本次大會的初衷是什么？您對本次年會的召開，有什么期望？希望能解決哪些問題？通過這個年會對行業(yè)發(fā)展能有什么期待？
　　陳景河:我對探礦者這個職業(yè)有非常深的感情，大學(xué)畢業(yè)后十年在地方國有地勘單位進(jìn)行探礦工作，在那個階段我也發(fā)現(xiàn)了紫金山的金礦和銅礦，所以對探礦者、對地勘單位有著非常深的感情。中礦聯(lián)舉辦全國探礦者年會，能夠通過這個年會與新老朋友見面，在一起全面交流,地勘單位現(xiàn)在也面臨著從事業(yè)單位向企業(yè)化轉(zhuǎn)化的一個重要時期，地勘單位的事業(yè)單位比較多，所以相對比較封閉，市場化程度比較低，所以我們想用自身的經(jīng)驗(yàn)與他們做一個探討，也希望我們能參與到他們走企業(yè)化道路的進(jìn)程中，成為他們的投資者，或合作一些項(xiàng)目,在在會議形式安排上,也并不是只安排領(lǐng)導(dǎo)講講話，而是安排了一個自互式的交流平臺。從目前的情況看，這個年會也得到了地勘單位很熱烈的影響，整個狀況非常不錯,我們通過這個會也形成了一個初步的想法，就是希望能夠把探礦者年會固化在廈門這個地方，以后如果年會繼續(xù)辦下去，包括會展等等，今天的會大概有600人、400多個單位參加，基本上占到全國探礦企業(yè)的20%，今后要舉辦上千人的年會是沒有問題的,這個平臺會做的越來越好。

　　新華網(wǎng):在上午的開幕式上，您說紫金礦業(yè)經(jīng)過近二十年的發(fā)展，已經(jīng)成為一家以金銅為主，鉛鋅、鎢、鐵等金屬并舉，國內(nèi)礦業(yè)領(lǐng)先，國際知名的大型礦產(chǎn)勘探和開發(fā)企業(yè)。公司2011年實(shí)現(xiàn)銷售收入近400億元，利潤總額近100億元，總資產(chǎn)超過500億元，成為國內(nèi)領(lǐng)先的金屬礦業(yè)企業(yè)之一。請問，紫金礦業(yè)能夠這樣快速的發(fā)展主要有哪些方面的原因？
　　陳景河:首先礦業(yè)公司最重要的價值在于資源,我們把資源戰(zhàn)略抓的比較準(zhǔn)，高管中從事地質(zhì)出身的比較多，在過去人們對于資源認(rèn)識的還不是很清楚的時候，我們就收購了不少資源，這些資源目前都成為了我們的重要礦山，在這些礦山上我們都進(jìn)行了大量的勘探活動，現(xiàn)在我們控制的資源60%以上是通過原有礦山基礎(chǔ)上進(jìn)行勘探，降低了品位，提高了資源的利用水平。最重要的龍頭抓住了，我們用比較便宜的價格購入了別人認(rèn)為有毛病的資源，然后通過我們的技術(shù)創(chuàng)新，使這些資源得到非常好的利用，甚至別人認(rèn)為不能開發(fā)的資源，通過我們技術(shù)上的管理創(chuàng)新，成本控制的非常好，所以也產(chǎn)生了非常好的效益，紫金礦業(yè)從無到有，從小到大這是一個非常重要的因素。其次是企業(yè)的市場化程度高,我們也特別感謝我們的地方黨委政府對我們的支持，政府基本上不太干預(yù)我們的經(jīng)營，如果說我們做什么事情政府都干預(yù)，我們就不可能走到今天。并且股份制改造以后，股東也給了我們很大的授權(quán)，董事會在企業(yè)發(fā)展當(dāng)中起了非常重要的決策性的作用。再次是我們趕上了中國經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的好機(jī)會，礦產(chǎn)資源價格從比較低走向較高的一個通道。最后一方面是我們的團(tuán)隊(duì)主要都是專業(yè)人員出身的管理團(tuán)隊(duì)，做事實(shí)在、扎實(shí)，也比較刻苦，經(jīng)過這么多年，整個團(tuán)隊(duì)也越來越成熟，艱苦創(chuàng)業(yè)的精神也一直保留的非常的好，這也體現(xiàn)了我們的團(tuán)隊(duì)的一種追求，這是我們走到今天一個非常重要的方面。

　　新華網(wǎng)：我們注意到，紫金礦業(yè)非常注重科技創(chuàng)新對企業(yè)業(yè)務(wù)拓展的推動作用，在這方面也進(jìn)行了大量的投入，并且取得了預(yù)期的效果。請陳董給我們詳細(xì)解讀下紫金的科技創(chuàng)新戰(zhàn)略。另外，企業(yè)發(fā)展歷來與環(huán)境保是一對孿生姊妹，關(guān)于紫金企業(yè)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)、生態(tài)建設(shè)方面，社會上有很多不同的看法，今天，通過新華社的網(wǎng)絡(luò)平臺，請陳總給我們遍布海內(nèi)外的幾億讀者做一個最易懂最權(quán)威的解讀。
　　陳景河：紫金礦業(yè)這么多年收購了很多礦山，大多是國有企業(yè)認(rèn)為有毛病的項(xiàng)目，按照常規(guī)來說開采起來不太會賺錢，所以我們只能通過自身的技術(shù)和管理，把人家認(rèn)為不賺錢的項(xiàng)目做的比較好。比如說紫金山的項(xiàng)目，金的品位已經(jīng)降到0.1的水平，這是非常低的，銅也能降到0.1。國家的標(biāo)準(zhǔn)1克噸是邊界品位，3克/噸是工業(yè)品位，5克/噸是礦藏品位，這個是國家標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)在我們降到0.1，是10倍以下，這都是有一系列的技術(shù)創(chuàng)新在其中的。公司現(xiàn)在有一個礦冶研究院，還有一個技術(shù)公司、國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，我們的創(chuàng)新技術(shù)團(tuán)隊(duì)都是比較年輕的，我們給他們提供一個平臺，通常行業(yè)中認(rèn)為比較先進(jìn)的，比較難的項(xiàng)目都是在我們這里，技術(shù)創(chuàng)新讓低品位的礦產(chǎn)資源得到了很好的開發(fā)效果。
　　我們在低品位利用和難選冶礦石處理兩個方面來說是比較領(lǐng)先的，因?yàn)槲覀冺?xiàng)目比較多，世界上沒有兩個礦山是一樣的，我們對每個礦山都進(jìn)行獨(dú)立的分析和研究，得到最經(jīng)濟(jì)有效的開采路線，并在生產(chǎn)過程中不斷地去完善改進(jìn)，礦山在不斷的地段都有不同的差異，一個礦山它的中部和邊緣地帶，或者是深部或淺部都會有非常大的變化，我們的研究會持續(xù)的跟進(jìn)，不斷的改進(jìn)我們的工藝和技術(shù)，這樣效果就會非常的好?，F(xiàn)在國際上一些大的礦業(yè)集團(tuán)都是通過中間機(jī)構(gòu)去完成試驗(yàn)與研究，他們離開中介就做不了，他們高管當(dāng)中大多數(shù)是金融背景，搞資本運(yùn)作的，而我們的高管大多數(shù)都是專業(yè)技術(shù)出身，所以我們利用自身的力量去去評價一個礦質(zhì)量怎么樣，能不能收購，我們以技術(shù)為主的團(tuán)隊(duì)與國際上礦業(yè)集團(tuán)的團(tuán)隊(duì)是有差異的。
　　紫金礦業(yè)在環(huán)保方面被外界高度關(guān)注，主要是來自2010年7月3日紫金山礦的那次環(huán)保事故，那次事故通過媒體曝光以后影響是非常大的。我想表達(dá)的一個想法是：這個事件是偶然的個案，紫金在過去十幾年的發(fā)展過程中，高度重視環(huán)保和安全，過去歷史上的紀(jì)錄也是非常好的。但為什么出現(xiàn)這樣的事故，首先是思想上認(rèn)識不到位，現(xiàn)在搞重金屬治理只是汞、砷等，過去，我們認(rèn)為銅元素是中性的元素，對它的危險性認(rèn)識不足，設(shè)防的標(biāo)準(zhǔn)就不夠，而且當(dāng)時整個汀江的含銅量，最高的樣品才0.93毫克/升，這是什么意義呢？我們的飲用水的標(biāo)準(zhǔn)是1毫克/升，這個含銅量是低于飲用水標(biāo)準(zhǔn)的，按照這個標(biāo)準(zhǔn)我們是沒有問題的，但客觀上講，這次污染事件導(dǎo)致下游幾十公里之外的漁民養(yǎng)殖的魚死亡，這個死亡原因也是復(fù)雜的，我們污染是其中因素之一，那次事故確實(shí)是我們的工程技術(shù)方面的問題，我們現(xiàn)在一直在整改，這個項(xiàng)目通過兩年高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的整改，現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入尾聲了，不僅是項(xiàng)目的整改，而且是整個集團(tuán)都進(jìn)行全面的整改。為了牢記事故教訓(xùn)，我們把每年的7月3日作為企業(yè)的環(huán)境安全日，把每年的6月4日－7月3日作為環(huán)境安全月，讓大家永遠(yuǎn)記住這一天。在出事故的地方，我們還專門立了一塊警示碑，把這個事件的刻在上面，以圖知恥而后勇。雖然發(fā)生這個事故不是好事，但通過那次事件大家從安全環(huán)保意識得到了全面提升，這對未來的發(fā)展是有幫助的。現(xiàn)在我們強(qiáng)調(diào)要履行社會責(zé)任，首先就要把環(huán)保和安全做好，這本身就是對社會責(zé)任最大的一個體現(xiàn)。
　　礦山開采會對環(huán)境造成影響，所以我們對環(huán)境進(jìn)行了再造，讓環(huán)境比以前更加優(yōu)美。紫金山現(xiàn)在是國家工業(yè)旅游示范點(diǎn)、國土部設(shè)立的首批國家礦山公園之一，金礦開采結(jié)束后，我們要搞一個礦業(yè)工業(yè)旅游項(xiàng)目，規(guī)劃設(shè)計(jì)已經(jīng)做出來了，紫金不會因?yàn)橘嵙隋X就要以犧牲環(huán)境為代價，以前我們出現(xiàn)的問題，這個代價我們是要承擔(dān)的。

　　新華網(wǎng)：在上午您的講話中提到，紫金公司積極“走出去”，在塔吉克、吉爾吉斯、俄羅斯、澳大利亞等國家控制資源，以較低代價控制約占集團(tuán)1/4的海外資源。請問，紫金礦業(yè)海外業(yè)務(wù)拓展的優(yōu)勢在哪里？
　　陳景河：紫金企業(yè)文化的構(gòu)成就是創(chuàng)新能力，我們也非常清楚，走出去要面臨很多風(fēng)險，我們對國際市場不熟悉。在紫金現(xiàn)在的情況下，走出去是必由之路，現(xiàn)在我國缺乏大型的礦產(chǎn)資源，而且新發(fā)現(xiàn)的資源也非常有限，資源分布的總趨勢不均衡，紫金現(xiàn)在國內(nèi)發(fā)展是有局限的，所以走出去一定是我們的必然選擇。
　　現(xiàn)在的問題是，怎么走？首先你拿到的項(xiàng)目的性價比是不是高？這取決于我們自身專業(yè)化的能力，如果太貴的東西買來了也不太好，容易造成虧損。第二是我們走出去要根據(jù)海外的實(shí)際情況，采決不同的策略，如果我們簡單地把國內(nèi)的成功經(jīng)驗(yàn)搬到海外是肯定是不行的，也是不現(xiàn)實(shí)的，所以要根據(jù)不同的國家，采取不同的措施。比如有些項(xiàng)目，你自己不太適當(dāng)可以派老外做CEO，讓他們來管，也不是不可以?，F(xiàn)在我們也在考慮在發(fā)達(dá)國家收購一個礦業(yè)公司，作為我們的一個平臺，這個平臺拿來干什么，首先國內(nèi)的人員派進(jìn)去，在這個企業(yè)里進(jìn)行培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，邊學(xué)習(xí)邊提高，去學(xué)習(xí)國際的礦業(yè)語言，學(xué)習(xí)他們的法律法規(guī)和他們的操作模式，培訓(xùn)自己的專業(yè)管理人員?？傊胶Ｍ馊プ鲰?xiàng)目，要適應(yīng)當(dāng)?shù)氐囊?，因地致宜地去做，這也是一種創(chuàng)新的模式。
　　在做企業(yè)的時候，我們一定要有一種非常強(qiáng)的創(chuàng)新意識，做出不同的判斷和相應(yīng)的一些調(diào)整，紫金每年的工作會議都是談問題、談改進(jìn)，成功當(dāng)然要講，但更重要的是把存在的問題講透，這樣才會不斷的進(jìn)步，才能越走越遠(yuǎn)。從這一點(diǎn)上說，走出去我們是有信心的，我們認(rèn)為只有海外做成功了才是真正意義上的成功。但這對于我們來說是一個考驗(yàn)，國內(nèi)與國外有很大的差異，按照國外的規(guī)則，再加上我們自己創(chuàng)新，這樣才可能做成功。

　　新華網(wǎng)：黨的六中全會關(guān)于文化強(qiáng)國戰(zhàn)略的提出，文化創(chuàng)新和繁榮與行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展的關(guān)系怎樣？對企業(yè)發(fā)展有什么樣的啟示作用？紫金文化的精髓是什么？
　　陳景河：紫金是一個很重視文化建設(shè)的企業(yè)，發(fā)展需要有一種精神來支撐的，我們的職工對企業(yè)的忠誠度是很高的。探礦是個艱苦的行業(yè)，所以必須要有辛苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的精神來支撐，不是有點(diǎn)兒錢就可以了。對于紫金來說，公司這十幾年來發(fā)展非?？?，但是紫金的團(tuán)隊(duì)面貌和對公司的忠誠度依舊非常高，這就是文化的一個影響力。我們企業(yè)的價值觀是“和諧創(chuàng)造財(cái)富、企業(yè)員工社會協(xié)調(diào)發(fā)展”，創(chuàng)造財(cái)富需要和諧發(fā)展，包括對環(huán)保問題，也是要和諧發(fā)展，企業(yè)員工協(xié)調(diào)發(fā)展，首先企業(yè)是個載體，如果企業(yè)不存在了，還談什么企業(yè)文化，所以企業(yè)要發(fā)展，而且股東的利益也在里面，同時企業(yè)是靠員工來做的，員工通過努力要實(shí)現(xiàn)自身的價值，并把帶動社會的協(xié)調(diào)發(fā)展作為企業(yè)的一個責(zé)任，所以紫金的子分公司遍布在全國20幾個省份，都是當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的支柱，成為解決就業(yè)等的最有力的推動者。

　　新華網(wǎng)：海外業(yè)務(wù)中，作為中國企業(yè)靠什么取得海外的尊重？
　　陳景河：在海外發(fā)展，一定要按照國外的法律法規(guī)、習(xí)慣來發(fā)展，包括我們的人員機(jī)制。另外在做企業(yè)中，一定要為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)，成為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)支柱，我們把企業(yè)做起來，當(dāng)?shù)厝四軌蚓蜆I(yè)，能夠創(chuàng)造利潤、上繳稅收，能夠?yàn)楫?dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)社會發(fā)展起了重要作用。這樣要求自己，肯定不會亂來，那么人家也就會尊重你。反過來，我們也要充分尊重當(dāng)?shù)厝?，要發(fā)揮利用當(dāng)?shù)厝说淖饔茫腿缤鈬藖碇袊顿Y，如果他們不依靠中國人，企業(yè)發(fā)展也是不可能的。我們?nèi)ネ鈬顿Y，把中國的文化帶過去，很多是在潛移默化中形成的。